Impact positif

Faire du bon et le faire bien est devenu une évidence chez AXIAN, aussi bien par nos activités business que par nos engagements sociaux
et environnementaux

Direction Impact

Inscrire ses actions dans la durée pour qu’elles fassent sens est aujourd’hui la mission et responsabilité d’AXIAN.

Créée en 2020, la Direction Impact mesure, évalue et renforce l’impact positif de nos entités et managers grâce à un Scoring Impact positif développé en interne.

Cette année nous sommes fiers d'avoir réalisé notre premier Rapport Impact Groupe. Il fait l'état des lieux des projets et des impacts positifs du Groupe AXIAN et de ses entités.

Contributeur
d’Impact Positif
et durable

Scoring AXIAN

Comprendre les impacts positifs générés par nos activités, les évaluer, les consolider et les développer. Ce Scoring permet de partager en transverse la responsabilité du Groupe auprès de nos 5 000 collaborateurs et de nos parties prenantes.

Consolidé avec des experts internationaux, le Scoring Impact d'AXIAN repose sur les quatre axes stratégiques prioritaires suivant.

Transformer les quotidiens de nos collaborateurs et de toutes nos parties prenantes, contribuer à leur bien-être, sont des priorités pour AXIAN. Nous voulons dès à présent agir sur la qualité de vie des générations futures.

Nous voulons qu’AXIAN soit un modèle inspirant pour notre jeunesse et attire les talents du continent. Pour nous, accompagner la montée en compétence de nos collaborateurs est capitale.

Chacun doit pouvoir évoluer et s’épanouir professionnellement.

Donner accès au plus grand nombre à nos solutions énergétiques, financières ou encore numériques permet d’assurer une croissance plus inclusive.

Pour nous, il n’y a qu’une façon de grandir : avancer vers le progrès en ne laissant personne de côté.

AXIAN lutte aussi contre les inégalités géographiques.

Construire et maîtriser des infrastructures, leviers de développement de nos pays émergents.

Être moteur et contribuer à la structuration des secteurs à fort potentiel de développement de nos pays

AXIAN s’alignera à la stratégie mondiale de lutte contre le changement climatique.

Nous avons commencé et continuerons à mesurer nos émissions de gaz à effet de serre.

Nous avons l’ambition d’être transparents dans nos résultats et maximiser nos efforts pour les réduire, de devenir leader dans la transition énergétique de nos pays émergents et de participer activement au développement des puits de carbone locaux.

TALENT &
ENTREPRENEURIAT

POPULATION &
INCLUSION

INNOVATION &
INVESTISSEMENT

ENVIRONNEMENT &
CLIMAT

Scoring AXIAN

Comprendre les impacts positifs générés par nos activités, les évaluer, les consolider et les développer. Ce Scoring permet de partager en transverse la responsabilité du Groupe auprès de nos 5 000 collaborateurs et de nos parties prenantes.

Consolidé avec des experts internationaux, le Scoring Impact d'AXIAN repose sur les quatre axes stratégiques prioritaires suivant.

Transformer les quotidiens de nos collaborateurs et de toutes nos parties prenantes, contribuer à leur bien-être, sont des priorités pour AXIAN. Nous voulons dès à présent agir sur la qualité de vie des générations futures.

Nous voulons qu’AXIAN soit un modèle inspirant pour notre jeunesse et attire les talents du continent. Pour nous, accompagner la montée en compétence de nos collaborateurs est capitale.

Chacun doit pouvoir évoluer et s’épanouir professionnellement.

Donner accès au plus grand nombre à nos solutions énergétiques, financières ou encore numériques permet d’assurer une croissance plus inclusive.

Pour nous, il n’y a qu’une façon de grandir : avancer vers le progrès en ne laissant personne de côté.

AXIAN lutte aussi contre les inégalités géographiques.

Construire et maîtriser des infrastructures, leviers de développement de nos pays émergents.

Être moteur et contribuer à la structuration des secteurs à fort potentiel de développement de nos pays

AXIAN s’alignera à la stratégie mondiale de lutte contre le changement climatique.

Nous avons commencé et continuerons à mesurer nos émissions de gaz à effet de serre.

Nous avons l’ambition d’être transparents dans nos résultats et maximiser nos efforts pour les réduire, de devenir leader dans la transition énergétique de nos pays émergents et de participer activement au développement des puits de carbone locaux.